Dyrektor Banku

Praca Dyrektora Banku

Month: listopad, 2009

Praca Dyrektor:

    Ekspert / Ekspertka ds. Projektów Inwestycyjnych

    Twój zakres działań: Samodzielne lub we współpracy z biurami projektowymi przygotowanie dokumentacji projektowej wielobranżowej dla nowych inwestycji i remontów naszych obiektów sportowych (klubów fitness), Realizację projektów aranżacji, przebudów oraz...

    Specjalista / Specjalistka ds. finansowych

    Opis stanowiska: Osoba zatrudniona na ww. stanowisku będzie odpowiedzialna za zapewnienie obsługi finansowej jednostek organizacyjnych Wydziału Chemicznego. Zakres obowiązków: sporządzanie budżetów przychodów i kosztów jednostek organizacyjnych...

    Pracownik Działu Księgowości

    Wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku, znajomość ogólnych zasad rachunkowości, komunikatywność, zaangażowanie w wykonywaną pracę.

    Referent / Referentka ds. Analiz Finansowych i Budżetowania

    Zakres obowiązków: Analiza danych finansowych związanych z realizowanymi usługami i projektami Monitorowanie i kontrola alokacji kosztów Bieżąca kontrola budżetów oraz analiza odchyleń Tworzenie prognoz i zestawień finansowych Dbanie o kompletność i...

    Główny Specjalista w dziale Zarządzania Projektami (k,m,n)

    Zakres obowiązków: Wyszukiwanie informacji o zewnętrznych źródłach finansowania projektów Wsparcie w przygotowywaniu i składaniu wniosków o dofinansowanie Kompletowanie dokumentacji projektowej i dbanie o jej zgodność z przepisami oraz umowami...

    Doradca / Doradczyni Klienta

    Twoja rola Pozyskujesz nowych klientów oraz umawiasz telefonicznie spotkania z nimi. Dopasowujesz produkty finansowe do potrzeb klientów. Wspierasz klientów w bankowości codziennej, internetowej i mobilnej. Aktywnie sprzedajesz produkty bankowe i ubezpieczeniowe....

Słona posada…

Stanowiska pracy, wymagające odpowiedzialności, za podejmowane decyzje, zawsze są dobrze wynagradzane. Nie inaczej jest, kiedy dyrektor banku Szczecin odbiera swoje wynagrodzenie. Wielu może sądzić, że jest to praca przyjemna i niezbyt trudna, dlaczego? Bo, w odróżnieniu od innych, wysokich stanowisk managerskich, w dużych korporacjach, na przykład, gdzie występuje często mnogość produktów i mocno zróżnicowana załoga, […]