Dyrektor Banku

Praca Dyrektora Banku

Month: styczeń, 2019

Praca Dyrektor:

    Młodszy Konsultant (Infolinia Banku)

    Twój zakres obowiązków Profesjonalna obsługa Klientów Banku Pocztowego za pośrednictwem Infolinii (połączenia przychodzące i wychodzące) Udzielanie informacji na temat produktów i usług bankowych Wsparcie techniczne oraz pomoc w realizacji operacji...

    Referent / Starszy Specjalista w Wydziale Budżetowo - Finansowym

    Wymagania niezbędne: obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,...

    Konsultant ds. obsługi klienta bankowego (język niemiecki)

    Kontakt telefoniczny i mailowy z klientami niemieckojęzycznymi w zakresie usług bankowych Pomoc w logowaniu do konta, obsłudze płatności oraz korzystaniu z aplikacji mobilnej Wspieranie klientów w sytuacjach wymagających blokady lub odblokowania kart Dbanie o...

    Specjalista ds. Gwarancji Bankowych / Ubezpieczeniowych (k/m/x)

    Zadania: Obsługa procesu wystawiania gwarancji (bankowych i ubezpieczeniowych) oraz zabezpieczeń kontraktowych. Analiza treści gwarancji udzielanych i otrzymywanych pod względem ryzyka finansowego związanego z udzielaniem/otrzymywaniem zabezpieczeń...

    Samodzielna Księgowa / Samodzielny Księgowy

    Zakres Obowiązków Samodzielne prowadzenie pełnych ksiąg rachunkowych. Kompleksowe prowadzenie KPiR (różne formy opodatkowania). Ewidencja, rozliczanie dokumentów księgowych oraz sporządzanie deklaracji podatkowych (VAT, PIT, CIT). Przygotowywanie sprawozdań...

    Starszy Specjalista (k/m) w Sekcji Rozliczeń Refundacyjnych w Departamencie Ekonomiczno-Finansowym

    GŁÓWNE ZADANIA monitorowanie wykonania zawartych w decyzji o objęciu refundacją instrumentów dzielenia ryzyka oraz przygotowywanie informacji dla Ministra Zdrowia w zakresie wypełnienia przez wnioskodawcę postanowień zawartych w tej decyzji; obliczanie kwot...

Jak dyrektor banku może motywować swój zespół do pracy?

Dyrektor banku odpowiada za wyniki pracy całego oddziału. To powoduje, że jego efektywność jest mierzona jako zestawienie pojedynczych prac wszystkich członków oddziału. W jego indywidualnym interesie jest więc to, żeby zmotywować do pracy każdą z zatrudnionych osób. Nie każdy dyrektor jednak umie to robić odpowiednio. Co warto wiedzieć, żeby zmotywować wszystkich do bardziej wytężonej pracy? […]