Dyrektor Banku

Praca Dyrektora Banku

Month: styczeń, 2019

Praca Dyrektor:

    Samodzielna Księgowa / Samodzielny Księgowy (K/M/N)

    Twoje zadania: bieżące prowadzenie ewidencji księgowej zgodnie z przepisami; księgowanie faktur kosztowych i sprzedażowych; rozliczanie WDT, WNT oraz importu usług; rozliczanie delegacji zagranicznych; udział w zamknięciach miesięcznych i rocznych;...

    Młodszy Specjalista ds. Controllingu

    Twój zakres obowiązków: analiza danych oraz tworzenie raportów z różnych obszarów działalności firmy (finanse, sprzedaż, zakupy, logistyka), budowa i utrzymanie modeli analitycznych wspierających podejmowanie decyzji, przeprowadzanie analiz ad-hoc oraz...

    Junior Proposal and Budget Coordinator

    About the Role We are looking for a detail-oriented and organized Junior Proposal & Budget Coordinator to join our Proposal Team. In this role, you will support the preparation of proposals, budgets, and commercial documentation while collaborating with multiple...

    Mobilny Fakturzysta / Fakturzystka – Pracownik Wspierający

    Twój zakres obowiązków: Bieżące wsparcie placówek sieci w zakresie wprowadzania i weryfikacji dokumentów (faktury zakupu/sprzedaży, zwroty, straty, przeceny) w systemie PCM7. Sprawny eksport danych do programu FK Symfonia oraz bieżąca współpraca z...

    Specjalista ds. Controllingu Kobieta / Mężczyzna

    Osoba, która dołączy do naszego zespołu będzie odpowiedzialna za: udział w pracach nad opracowywaniem planów, strategii, biznesplanów, studiów wykonalności, koncepcji rozwojowych, monitorowanie funkcjonowania Spółki pod kątem stopnia realizacji celów...

    Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Księgowości z j. włoskim

    Wprowadzanie oraz weryfikacja dokumentów finansowych w wewnętrznych systemach operacyjnych. Wsparcie bieżących procesów księgowych i przygotowywanie raportów. Stały kontakt z klientami oraz współpraca z innymi działami w firmie. Dbanie o terminowość oraz...

Jak dyrektor banku może motywować swój zespół do pracy?

Dyrektor banku odpowiada za wyniki pracy całego oddziału. To powoduje, że jego efektywność jest mierzona jako zestawienie pojedynczych prac wszystkich członków oddziału. W jego indywidualnym interesie jest więc to, żeby zmotywować do pracy każdą z zatrudnionych osób. Nie każdy dyrektor jednak umie to robić odpowiednio. Co warto wiedzieć, żeby zmotywować wszystkich do bardziej wytężonej pracy? […]