Dyrektor Banku

Praca Dyrektora Banku

Month: styczeń, 2019

Praca Dyrektor:

    Specjalista / Specjalistka ds. Sprawozdawczości Finansowej

    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę​, pełny etat​​ Twoje zadania: współudział w sporządzaniu sprawozdań finansowych, w tym sprawozdań skonsolidowanych, opracowywanie raportów i analiz cyklicznych na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne, współpraca z...

    Operations & Process Standardization Manager

    Rozwijamy nasz model outsourcingu księgowego i szukamy osoby, która pomoże nam ujednolicić i usprawnić sposób pracy zespołów obsługujących różnych klientów. To rola dla kogoś, kto lubi porządkować procesy, upraszczać operacje i patrzy na...

    Referent / Referentka ds. Obsługi Produktów Bankowych

    Opis stanowiska: Obsługa operacyjna produktów depozytowych w systemach bankowych. Rejestrowanie oraz weryfikacja dokumentacji wpływającej do systemu banku. Wykonywanie operacji księgowych związanych z dyspozycjami finansowymi. Wyjaśnianie niezgodności oraz...

    Ekspert (K/M) w Departamencie Koordynacji Wdrażania Programów

    Główne obowiązki: Zadania związane z koordynacją i realizacją w PARP programu Zielony biznes i innowacje realizowanego w ramach Norweskiego Mechanizmu Finansowego na lata 2021-2028: koordynacja i nadzór nad realizacją programu Zielony biznes i innowacje w...

    Entity Accounting and Reporting Senior Specialist (m/f/d)

    The purpose of the role: Entity Accounting and Reporting Senior Specialist is responsible for supporting Finance and FP&A local teams in accounting, reporting and make sure that the FP&A processes have all data accurate. At the same time, the Specialist collaborates...

    Accounts Receivable & Cash Management Specialist (m/f/d)

    Position Purpose: As AR & CM Specialist you will be reporting to Team Lead based in Poland. As a candidate you should have excellent language skills and an international mindset. As AR & CM Specialist you will be responsible for: Bank statements upload, clearing and...

Jak dyrektor banku może motywować swój zespół do pracy?

Dyrektor banku odpowiada za wyniki pracy całego oddziału. To powoduje, że jego efektywność jest mierzona jako zestawienie pojedynczych prac wszystkich członków oddziału. W jego indywidualnym interesie jest więc to, żeby zmotywować do pracy każdą z zatrudnionych osób. Nie każdy dyrektor jednak umie to robić odpowiednio. Co warto wiedzieć, żeby zmotywować wszystkich do bardziej wytężonej pracy? […]