Dyrektor Banku

Praca Dyrektora Banku

Month: styczeń, 2019

Praca Dyrektor:

    Sustainability Reporting Internal Controls Manager

    Position JTI has established a Corporate Sustainability Reporting Team in the Warsaw Global Business Services with high exposure to other corporate functions within the Group. In a context of increasing sustainability reporting needs, whether regulatory or...

    Główny specjalista d/s pozyskiwania środków pozabudżetowych(k/m)

    Monitorowanie dostępności funduszowych pozyskiwanie środków pozabudżetowych, przygotowywanie wniosków aplikacyjnych w celach pozyskiwana dofinansowań. Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: rachunkowość,...

    Kasjer walutowy/kasjerka walutowa

    obsługa klienta Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wymagania inne: wymagany kurs kasjera walutowego

    Podinspektor/ka ds. windykacji

    4.Zakres wykonywanych zadań na stanowisku, to między innymi:1)windykacja należności cywilnoprawnych oraz niepodatkowych należności budżetowych w tym opłat z tytułu użytkowania wieczystego, należności z tytułu najmu i dzierżawy nieruchomości gminnych,...

    Referent/-ka ds. windykacji

    1. Wystawianie i wysyłanie ostatecznych wezwań do zapłaty z informacją o zamiarze wypowiedzenia umowy najmu do najemców lokali mieszkalnych oraz przekazywanie o tym informacji do Administracji;2. Wprowadzanie zadłużonych najemców do BIG;3. Przekazywanie...

    Specjalista/specjalistka do spraw finansowych

    - prowadzenie ewidencji zaangażowania wydatków budżetowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa,- współpraca z komórkami merytorycznymi jednostki w zakresie bieżącego monitorowania poziomu zaangażowania wydatków budżetowych oraz stopnia realizacji...

Jak dyrektor banku może motywować swój zespół do pracy?

Dyrektor banku odpowiada za wyniki pracy całego oddziału. To powoduje, że jego efektywność jest mierzona jako zestawienie pojedynczych prac wszystkich członków oddziału. W jego indywidualnym interesie jest więc to, żeby zmotywować do pracy każdą z zatrudnionych osób. Nie każdy dyrektor jednak umie to robić odpowiednio. Co warto wiedzieć, żeby zmotywować wszystkich do bardziej wytężonej pracy? […]