Dyrektor Banku

Praca Dyrektora Banku

Month: styczeń, 2019

Praca Dyrektor:

    Menedżer / Menedżerka Zespołu Strategii Komercyjnej i Kontraktowania

    Zakres obowiązków: Zarządzanie zespołem odpowiedzialnym za strategię komercyjną, zakupy inwestycyjne i kontraktowanie. Tworzenie strategii zakupowych i modeli kontraktowania dla strategicznych projektów inwestycyjnych. Prowadzenie analiz rynku oraz...

    Menedżer / Menedżerka Zespołu Strategii Komercyjnej i Kontraktowania

    Zakres obowiązków: Zarządzanie zespołem odpowiedzialnym za strategię komercyjną, zakupy inwestycyjne i kontraktowanie. Tworzenie strategii zakupowych i modeli kontraktowania dla strategicznych projektów inwestycyjnych. Prowadzenie analiz rynku oraz...

    Menedżer / Menedżerka Zespołu Strategii Komercyjnej i Kontraktowania

    Zakres obowiązków: Zarządzanie zespołem odpowiedzialnym za strategię komercyjną, zakupy inwestycyjne i kontraktowanie. Tworzenie strategii zakupowych i modeli kontraktowania dla strategicznych projektów inwestycyjnych. Prowadzenie analiz rynku oraz...

    Menedżer / Menedżerka Zespołu Strategii Komercyjnej i Kontraktowania

    Zakres obowiązków: Zarządzanie zespołem odpowiedzialnym za strategię komercyjną, zakupy inwestycyjne i kontraktowanie. Tworzenie strategii zakupowych i modeli kontraktowania dla strategicznych projektów inwestycyjnych. Prowadzenie analiz rynku oraz...

    Associate w Zespole Cen Transferowych / Transfer Pricing Associate

    Co będziesz robić? W skrócie: rozwiązywać ciekawe problemy biznesowe i podatkowe. Na co dzień będziesz: wspierać klientów w realizacji obowiązków TP, tworzyć analizy benchmarkingowe z wykorzystaniem profesjonalnych baz danych i narzędzi analitycznych,...

    Konsultant / Konsultantka ds. Cen Transferowych

    Co będziesz robić: Rozwiązywać wyzwania podatkowe i biznesowe w obszarze cen transferowych (Local File, Master File, APA, restrukturyzacje) Tworzyć analizy benchmarkingowe, opinie i modele rozliczeń wewnątrzgrupowych Współpracować z CFO, głównymi...

Jak dyrektor banku może motywować swój zespół do pracy?

Dyrektor banku odpowiada za wyniki pracy całego oddziału. To powoduje, że jego efektywność jest mierzona jako zestawienie pojedynczych prac wszystkich członków oddziału. W jego indywidualnym interesie jest więc to, żeby zmotywować do pracy każdą z zatrudnionych osób. Nie każdy dyrektor jednak umie to robić odpowiednio. Co warto wiedzieć, żeby zmotywować wszystkich do bardziej wytężonej pracy? […]