Dyrektor Banku

Praca Dyrektora Banku

Tag: zarządzanie ludźmi

Praca Dyrektor:

    Analityk Procesów Biznesowych

    Twoje zadania: Identyfikowanie i analizowanie procesów biznesowych w centrali; Dokumentowanie procesów z użyciem notacji BPMN; Współpraca z właścicielami procesów w celu walidacji i projektowania rozwiązań TO-BE; Tworzenie dokumentacji analitycznej do...

    Księgowa / Księgowy ds. zobowiązań towarowych

    Zadania: Wystawianie faktur odsprzedażowych w obszarze rozliczeń towarowych Weryfikacja i kontrola kompletności sprzedaży i kosztów sprzedaży towarów Analiza kont bilansowych w obszarze zapasów Uzgadnianie rozrachunków zakupu towaru Rozliczenia i kontrola...

    Asystent / Asystentka w Dziale Audytu (General Audit / Financial Services)

    Twój zakres obowiązków Udział w badaniu obszarów sprawozdań finansowych spółek z audytu ogólnego lub instytucji finansowych Pomoc w przygotowywaniu dokumentacji i raportów niezbędnych do wykonania badania sprawozdania finansowego Poznanie obowiązujących...

    Asystent / Asystentka w Dziale Audytu (General Audit / Financial Services)

    Twój zakres obowiązków Udział w badaniu obszarów sprawozdań finansowych spółek z audytu ogólnego lub instytucji finansowych Pomoc w przygotowywaniu dokumentacji i raportów niezbędnych do wykonania badania sprawozdania finansowego Poznanie obowiązujących...

    Asystent / Asystentka w Dziale Audytu (General Audit / Financial Services)

    Twój zakres obowiązków Udział w badaniu obszarów sprawozdań finansowych spółek z audytu ogólnego lub instytucji finansowych Pomoc w przygotowywaniu dokumentacji i raportów niezbędnych do wykonania badania sprawozdania finansowego Poznanie obowiązujących...

    Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka w Dziale Ubezpieczeń

    Co jest dla nas ważne wykształcenie wyższe ekonomiczne znajomość jęz. niemieckiego lub/i angielskiego zdolność analitycznego myślenia, umiejętność pracy w zespole dokładność, skrupulatność, dociekliwość dobra znajomość obsługi komputera (Excel,...

Jak dyrektor banku może motywować swój zespół do pracy?

Dyrektor banku odpowiada za wyniki pracy całego oddziału. To powoduje, że jego efektywność jest mierzona jako zestawienie pojedynczych prac wszystkich członków oddziału. W jego indywidualnym interesie jest więc to, żeby zmotywować do pracy każdą z zatrudnionych osób. Nie każdy dyrektor jednak umie to robić odpowiednio. Co warto wiedzieć, żeby zmotywować wszystkich do bardziej wytężonej pracy? […]

Dyrektor banku – co powinien wiedzieć o zarządzaniu ludźmi?

Dyrektor banku ma szczególne znaczenie w strukturze banku. Kojarzony jest przede wszystkim jako osoba, która zajmuje się kwestiami zarządzania oraz aspektami merytorycznymi pracy. W rzeczywistości jednak jego praca w dużej mierze opiera się na zarządzaniu ludźmi. To on jest bowiem osobą decyzyjną, a co zatem idzie, ma stały kontakt ze wszystkimi osobami w oddziale. Pojawiają […]